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  日前，，，公司开展2013年度员工知足度视察活动
。此次视察旨在相识员工对公司治理、事情情形、福利待遇等方面的真实想法和意见，，，通过发放纸诘责卷和OA平台问卷相连系的方式举行
。

  开展员工知足度视察，，，是谛听员工声音、网络员工意见建议，，，为企业开展提供参考、谋划事情的详细行动，，，也是员工表达个人意愿、加入企业开展的有用渠道，，，有助于企业掌握员工所思、所想、所求，，，为企业准确决议提供有参考价值的信息，，，同时，，，有助于增进员工个人开展，，，提高心理归属感，，，进而提高企业凝聚力和向心力，，，进一步助推企业向前开展
。

  据悉，，，本次员工知足度视察在数据的统计、剖析和整理后，，，公司将划分制订专项整改妄想，，，并对专项整改妄想举行跟踪和审核，，，以一直提高员工知足度
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  （张明星）